wpwipi -
工资待遇主要由你的工作能力和水平所决定的。不过广州金升阳科技有限公司的工资待遇还是不错的。
如果说一个公司给你工资5000块钱一个月，然后说另外给你买500的公积金，另外一个公司说给你6000块钱一个月，其中500的公积金已经包含在里面了。
就是说你不能只看表面的现象，关键你要看到这个公司的发展、市场竞争力、成长空间和整体薪酬水平。
据了解金升阳近几年发展还是挺快的，薪酬水平也还不错。
以下是该公司的相关资料，仅供参考：
广州金升阳科技有限公司，成立于1998年7月。本着敢为人先的精神，历经十余年的发展，公司注册资金追加到20000万元，厂房面积14000平方米，拥有百余项专利，员工1000余人。随之成为国内集生产、研发和销售为一体的规模最大、品种最全的工业模块电源的制造商之一。
公司总部现位于广州市萝岗区科学城，公司的集团化发展正以前所未有的速度进行着，包括黄埔制造中心、怀化子公司、苏州办事处、美国全资子公司等。
随着金升阳海外分公司相继不断地建立，金升阳人将一如既往地践行着“值得信赖”的品牌宗旨，面向广阔的国际市场大舞台，去实现新的超越、新的腾飞。
echo -
在这里能得到详细回答有点难。有机会去公司面试实地考察吧，看下工作环境和员工的工作面貌怎么样，面试是你可要求实际了解应聘岗位的工作内容，创造和员工接触的机会（能单独聊聊最好）。
先和员工了解岗位工作都做些什么。之后就是聊聊他们吃住都在哪里，下班都做些什么，从中能了解到平时花销，推断出他们收入大概多少。他们也会不经意流露出对公司的看法。
或者面试前到公司周边问问附近的人，比如门卫、保安、小店的老板唠唠，这些信息比较客观真实，有了这手信息进去面试心理有底。凡是都要体验后才知道，才是最真实的。
个人经验供参考，说了自己的一点看法。毕竟我不在你的环境中难免有些地方想的不对，说的不对。祝你找到好工作。